Supervisor Técnico de Dosificadores y Mantenimiento

Sika Ver todas las vacantes

  • Santo Domingo
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 2 meses
Descripción de la empresaSika es una empresa de productos químicos especializados con una posición líder a nivel mundial en el desarrollo y producción de sistemas y productos para adhesión, sellado, amortiguación, refuerzo y protección en el sector de la construcción y la industria.Sika cuenta con filiales en 103 países alrededor del mundo, produce en más de 400 fábricas y desarrolla tecnologías innovadoras para clientes en todo el mundo. De esta manera, desempeña un papel crucial en la transformación de las industrias de la construcción y el transporte hacia una mayor compatibilidad ambiental.En 2024, los aproximadamente 33,000 empleados de Sika generaron unas ventas anuales de 11,760 millones de francos suizos (CHF).Descripción del empleoSupervisar y coordinar las actividades técnicas relacionadas con la instalación, calibración, operación y mantenimiento de sistemas dosificadores de productos químicos, así como otros equipos industriales, garantizando el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y eficiencia operativa.Requisitos
  • Formación: Técnico o Ingeniero en Mecánica, Electromecánica, Industrial, Química o afines.
  • Experiencia: Mínimo 3 años en supervisión técnica, preferiblemente en sistemas de dosificación química y mantenimiento industrial.
  • Conocimientos:
  • Sistemas de dosificación y control de productos químicos.
  • Mantenimiento preventivo y correctivo.
  • Normas de seguridad industrial y manejo de productos químicos.
  • Competencias: Liderazgo, organización, análisis de problemas, orientación a resultados, trabajo en equipo.
Condiciones:
  • Disponibilidad para trabajar en campo y realizar desplazamientos.
  • Manejo básico de herramientas informáticas para reportes y control de mantenimiento.
Información adicionalOfrecemos salarios competitivos, en línea con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la educación y/o la formación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.

Sika

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